Lista de joburi
Navighează prin lista noastră de joburi disponibile și explorează detaliile fiecărei poziții. Fiecare descriere de job include informații despre responsabilități, cerințe și beneficii asociate. Încurajăm candidații să aplice, oferindu-le posibilitatea de a-și demonstra aptitudinile și de a fi parte a succesului nostru colectiv.
Joburi disponibile
Explorează lista noastră de joburi disponibile și găsește poziția perfectă pentru tine într-un mediu dinamic și inovator.
SOFER PROFESIONIST CAT. C
Munchen, Germania
- 2300
- 2700 Euro/ luna
Angajam soferi categoria C cu experienta minim 1 an, pentru camion de 12t/15t in zona Munchen. NU este obligatorie cunoasterea limbii germane, dar engleza prezinta un avantaj!
CURIER GLS
Munchen, Germania
- 1900
- 2200 Euro/ luna
Angajam persoane serioase si in forma fizica buna, pentru GLS, colete de transportat pe ruta fixa.
Experienta de condus obligatorie minim 1 an, experienta CURIERAT prezinta un avantaj!
Șofer de tir
Danemarca
- 1.500
- 2.000 / Month
Recrutăm șoferi cu experiență (3-5 ani) pentru transport internațional. Nivel mediu de engleză necesar. Ofertă salarială progresivă în funcție de vechime. Beneficii suplimentare pentru experiență cu mărfuri frigorifice și trasee Scandinave.
Manager hr
Romania
- 1900
- 2200 Euro/ luna
Recrutare, dezvoltare, cultură – ești expertul în spatele acestor cuvinte. Căutăm un Manager HR cu abilități de planificare strategică și înțelegere profundă a resurselor umane pentru a modela echipa noastră într-o forță unificată.
Copywriter
Romania
- 1.500
- 2.000 / Month
Căutăm un copywriter pasionat să creeze conținut memorabil, de la bloguri captivante la mesaje puternice de brand. Dacă iubești să jonglezi cu frazele și să creezi conținut care rămâne în mintea cititorilor, alătură-te echipei noastre creative și fii vocea brandului nostru.
Analist financiar
Romania
- 1.500
- 2.000 / Month
Poziția implică analiza profundă a informațiilor financiare pentru a furniza insight-uri valoroase și recomandări strategice unei organizații. În acest rol, veți colecta, evalua și interpreta datele financiare, inclusiv bilanțuri, state de profit și pierdere, fluxuri de numerar și alte indicatori relevanți.
operator introducere date
Romania
- 1900
- 2200 Euro/ luna
Candidatul ideal pentru această poziție trebuie să fie precis, atent la detalii, cu abilități bune de organizare. Va fi responsabil pentru introducerea eficientă a datelor, verificarea și corectarea erorilor, precum și menținerea confidențialității datelor.
Operator CNC
Romania, Brasov
- 1.500
- 2.000 / Month
Operatorul CNC trebuie să aibă cunoștințe solide despre echipamentele CNC și să fie capabil să interpreteze desene tehnice. Responsabilitățile includ setarea mașinii, monitorizarea procesului, verificarea calității pieselor și efectuarea ajustărilor necesare. Atenția la detalii și precizia sunt esențiale în acest rol.
Customer
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Donec a feugiat purus. Duis turpis nunc aliquam id nunc acconvallis dictum nisi. Curab itur vehicula tincidunt sapien velcac. Donec diam augue consequat sit amet metus acbibendum mattis massa. Duis mollis ligula pretium consequat aliquet nibh purus fermentu consequatmi.
Eveline Gagneux
Customer
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Donec a feugiat purus. Duis turpis nunc aliquam id nunc acconvallis dictum nisi. Curab itur vehicula tincidunt sapien velcac. Donec diam augue consequat sit amet metus acbibendum mattis massa. Duis mollis ligula pretium consequat aliquet nibh purus fermentu consequatmi.
Customer
Etapele de lucru
Procesul nostru de recrutare demonstrează angajamentul nostru față de furnizarea serviciilor de cea mai înaltă calitate și asigurarea potrivirii perfecte între candidați și poziții.
01
02
Înțelegerea Nevoilor și Crearea Profilului Candidatului
Începem cu o discuție detaliată cu clientul pentru a înțelege nevoile și obiectivele specifice. Apoi, creăm un profil detaliat al candidatului ideal, care va servi drept bază pentru procesul de recrutare.
Căutarea, Selecția și Screeningul Candidaților
Folosim o gamă largă de resurse pentru a identifica candidații potențiali care se potrivesc cel mai bine cu profilul creat. După identificarea acestora, efectuăm un screening inițial prin analizarea CV-urilor și a cererilor, iar candidații selectați sunt invitați la interviuri.
03
04
Evaluarea Candidaților și Prezentarea Shortlist-ului
Candidații sunt evaluați pe baza interviurilor și a potrivirii lor cu cerințele postului și cultura companiei. După evaluare, prezentăm clientului o listă scurtă de candidați preselectați, împreună cu un raport detaliat pentru fiecare.
Finalizarea Procesului de Recrutare și Urmărirea Performanței
Asistăm clientul în procesul de luare a deciziei finale, efectuăm verificarea referințelor și negociem oferta de angajare pentru candidatul selectat. După angajare, urmărim performanța candidatului și oferim suport continuu pentru a ne asigura că noua relație de muncă este un succes.
04
Clienții noștri
Formular aplicare
FAQ
întrebări frecvente
Acest bloc de întrebări frecvente a fost creat pentru a vă economisi timpul și a vă oferi un acces rapid la informațiile esențiale. Am luat în considerare cele mai frecvente întrebări primite de la clienți și le-am inclus aici, împreună cu răspunsurile noastre profesioniste.
Subscribe Newsletter
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Donec a feugiat purus. Duis turpis nunc aliquam id nunc acconvallis dictum nisi. Curab itur vehicula tincidunt sapien velcac. Donec diam augue consequat sit amet metus acbibendum mattis massa. Duis mollis ligula pretium consequat aliquet nibh purus fermentu consequatmi.